Optimistisch trotz stürmischer Zeiten

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Mitarbeitendenversammlung der i+s Pfaffenwinkel GmbH

Gestern, am 14, Januar 2013, fand in Herzogsägmühle die jährliche Mitarbeitendenversammlung der i+s Pfaffenwinkel GmbH statt. Knapp 100 Mitarbeitende sowie die Geschäftsleitung hatten sich im Rainer-Endisch-Saal eingefunden, um die Ereignisse und Leistungen des vergangenen Jahres zu würdigen und sich über die finanzielle Lage der i+s Pfaffenwinkel sowie die anstehenden Veränderungen zu informieren. Die zwei größten Neuerungen, die von Geschäftsführer Wilfried Knorr in einer kurzen Ansprache gewürdigt wurden, waren dabei sicher der anstehende Wechsel der Geschäftsführung sowie der Umzug in den eigens errichteten Neubau in der Ringstrasse 4, der damit endlich die gesamten Tätigkeiten der i+s Pfaffenwinkel unter einem Dach vereint. Dass diese Investition trotz schwieriger Wirtschaftslage möglich war, ist nur den Anstrengungen von Management und Mitarbeitenden zu verdanken. Dies betonte auch Thomas Buchner, scheidender Geschäftsführer, in seinem Jahresbericht. So stieg der Umsatz der i+s Pfaffenwinkel um gut drei Prozent auf circa 3,5 Millionen Euro, während die Mitarbeiterzahl mit 170 Angestellten auf einem kontinuierlich hohen Niveau blieb. Das Ziel einer schwarzen Null wurde leider nicht erreicht, wenn sich auch die Geschäftslage im Vergleich zu 2011 leicht verbessert hat. Durch massive Anstrengungen, einen Großauftrag aus Murnau sowie Spenden und weiteren Rücklagen konnte der Verlust 2012 auf ungefähr 50.000 Euro minimiert werden. Die Aufgabe der zukünftigen Geschäftsführung, so Buchner, sei es jedoch, durch einen innovativen Umbau der Geschäftsmodelle die i+s Pfaffenwinkel trotz des widrigen Auftragsumfeldes wieder profitabel zu machen. Als neuer Geschäftsführer wurde Josef Schuh den Mitarbeitenden vorgestellt. Der 52-jährige Wessobrunner, der bereits 13 Jahre als technischer Leiter der Herzogsägmühler Werkstätten tätig war, übernimmt ab 2013 die Geschäftsführung der i+s, gemeinsam mit Wilfried Knorr. Damit wird erstmals eine Vollzeitstelle für die Firmenleitung eingerichtet, um den veränderten Rahmenbedingungen Rechnung zu tragen. So nannte Josef Schuh auch die Wahrung der Kontinuität bei gleichzeitiger Optimierung und Erweiterung der Geschäftsbereiche als Hauptanliegen, um die i+s Pfaffenwinkel erfolgreich durch die in der Tat nicht einfachen Zeiten zu steuern. Gedankt wurde anschließend noch den verdienten Mitarbeitenden, bevor vom nahegelegenen Cafe & Wirtshaus Herzog ein abschließendes Abendessen serviert wurde.

Weiterführende Links

• Orginalmeldung von Herzogsägmühle (Innere Mission München - Diakonie in München und Oberbayern e.V.)
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